私は辞任の形でMNCから解雇されました。会社は提案した £グラティアとして35万ルピーですが、該当する税率に従って全額に課税されました。以前のグラティアによって課税されていますか?もしそうなら、なぜですか?支払った税金の返金/割引を受けることはできますか? 以前の雇用主から受け取った元グラティアの課税は、支払いの正確な性質と、そのような支払いが行われた状況に依存します。これは、雇用中または仕事の終了に関連して提供されたサービスに関連してお客様に支払われた場合、給与として課税されます。 雇用主が以前のグラティアに自発的に支払われた場合、たとえば、その人の個人的な資質の評価で、そのような支払いは賃金として課税されません。さまざまな裁判所は、従業員が提供するサービスの代わりに、法的義務なしではなく、前のグラティアのこのような自発的な支払いは資本の領収書と見なされるため、課税されないと決定したが、これらの決定のほとんどはセクション56(2)(x)の導入の前にあった。私の意見では、そのような以前のグラティアが元雇用主から自発的に受け取られた場合、そのような金額は、考慮せずに受け取ったため、セクション56(2)(x)に従って他のソースからの収入としておそらく課税されるでしょう。 受け取った金額が課税されていないと言いたい場合は、収入を返す際に雇用主に専念するTDの払い戻しを申請できます。あなたが受け取ったex gratiaの量が、リリースされた収入として返還の結果として開示されたことを保証する必要があり、そのような開示もTDSグラフで行われました。ただし、上記で説明したように、他のソースからの収入として課税される可能性があるため、この視点は成功する可能性は低いです。 お客様が受け取った元グラティアの全額は自発的であり、報酬またはその自発的な年金制度の枠組みには適用されないと想定されています。 CNK&Associatesの認定会計士、Mahesh Nayak。 個人的な財政のリクエストがある場合は、mintmoney@livemint.comに私たちに手紙を書いて、専門家から答えを得るために Source link